Schmidt hr consulting & executive search

Schmidt hr consulting & executive search bietet Unternehmen sowie Fach- und Führungskräften Personaldienstleistungen und Instrumente, die zu einer zielorientierten und professionellen Personalentwicklung beitragen.

Als Leipziger Personalberatung mit langjähriger Erfahrung, Engagement und Kompetenz, besetzen wir erfolgreich Fach- und Führungspositionen für Mandanten in unserer Region sowie deutschlandweit.

Im Auftrag unseres Mandanten • ein internationales, technologieführendes Unternehmen aus dem Bereich Schienenfahrzeugbau / Bahntechnik • suchen wir in Leipzig für die Entwicklung/Herstellung von sicherheitsrelevanten Systemen und Produkten einen

Ingenieur RAMS (all genders)

Reliability, Availability, Maintainability, Safety

DAS AUFGABENGEBIET

Als RAMS-Ingenieur untersuchen und bewerten Sie die RAMS-Einflussfaktoren und liefern die resultierende Dokumentation zur Sicherheit, Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit und Instandhaltbarkeit:

  • Erstellung von Ram und Safety Dokumenten nach EN 50126 von Bestandssystemen und neuen Technologien in Bezug auf brennbare Kältemittel
  • Zuarbeit zu technischen Angeboten (RAM und Safety Dokumente)
  • Erstellung von Richtlinien für Wartung/Konstruktionsrichtlinien
  • Abstimmung und Unterstützung des Kunden hinsichtlich RAMS
  • Erarbeitung von Wartungskonzepten
  • Spezifikation und Zuarbeit von RAMS Dokumenten zugewiesener Projekte
  • Auswahl geeigneter Komponenten unter dem Gesichtspunkt de EN 50126
  • Führung und Verfolgung sicherheitstechnischer Anforderungen / Zuverlässigkeit mit Bezug auf den technischen Erfüllungsgrad, Kosten, Nachträge, Aktionspläne in allen Projektphasen
  • Verfolgung von Entwicklungstendenzen im Fachgebiet mit Durchführung von Marktbeobachtungen

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Klima- und Kältetechnik, Automatisierungstechnik … ) oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung
  • Erfahrung im Bereich RAMS (Reliability, Availability, Maintainability, Safety) und LCC (life cycle costs) wünschenswert aber nicht zwingend
  • Kenntnisse im Bereich Erstellung von Fehlerbäumen und Zuverlässigkeitsanalysen wünschenswert aber nicht zwingend
  • Vorteilhaft wären weiterhin Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen Safety-Normen (z.B. EN 50126) und RAMS-Analysemethoden (z.B. FMEA, FTA, HAZOP)
  • Hohes Maß an Organisationsfähigkeit in Kombination mit einer strukturierten, zuverlässigen und selbständigen Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil

UNSER KUNDE BIETET

Ein anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem internationalen Unternehmen und die Gelegenheit, dessen Entwicklung mit Ihrem Engagement und Ihrer Kreativität mitzugestalten:

  • Tarifvertrag mit einem attraktiven Vergütungssystem
  • 37h/Woche, 30 Tage Urlaub
  • Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel: Mit Gleitzeit, mobilem Arbeiten und Homeoffice (1-2 Tage) lässt sich Beruf und Privatleben optimal kombinieren

Wenn Sie Teil eines wirtschaftlich erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmens werden wollen, sowie eine langfristige, nachhaltige berufliche Leistungsentwicklung wünschen, freuen wir uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) per Mail an eva.schmidt@schmidt-hrconsulting.de oder nutzen Sie unser Online-Formular:

Für erste Informationen stehen wir Ihnen gerne unter 0341-35 54 01 65 zur Verfügung. Eine vertrauensvolle, transparente Zusammenarbeit sowie absolute Diskretion im Bewerbungsprozess sind für uns selbstverständlich. Wir beraten und begleiten Sie kompetent im gesamten Personalauswahlverfahren. Unsere Leistungen sind für Bewerber kostenfrei.